Payroll Risk Scan
Investering in risicobeheersing
Risicogebieden binnen de personeels- en salarisadministratie worden met de Payroll Risk Scan (PRS) van Mazars in kaart gebracht. Risico’s die zich enerzijds kunnen bevinden in de mate waarin uw organisatie subsidieregelingen misloopt, anderzijds risico’s die aanwezig kunnen zijn bij het niet correct naleven van de fiscale en sociale wetgeving.
Met het vaststellen en vastleggen van mogelijke risico’s leggen wij voor uw organisatie een stevige basis voor het verder kwantificeren van de mogelijke risico’s tot aan het implementeren van oplossingen en maatregelen. Wij maken inzichtelijk welke stappen er gezet moeten worden in het kader van risicomanagement en risicobeheersing.
De Payroll Risk Scan onderzoekt onder meer de volgende risicogebieden
- Belastingdienst / uwv / fondsen
- Overeenkomsten / contracten
- Salaris- en personeelsadministratie
- Pensioen/vut e.d.
- Kostenvergoedingen / werkkostenregeling
- Subsidies
- Buitenlandse (ingekomen) werknemers
- Eindheffingen werkgever
- Arbeidsongeschiktheid / arbo
- Procedures / werkprocessen
Wat levert de Payroll Risk Scan op?
- Overzicht van de mogelijke probleemvelden in uw salaris- en personeelsadministratie
- Objectieve visie van een onafhankelijke professional
- Onverwachte inzichten in bepaalde aspecten van uw beleid
- Of juist een bevestiging van uw eigen denkbeelden.
- Plan van aanpak
Contact
Voor vragen, of als u een afspraak wilt maken, neem contact op met
Nieuwsbrief
De Nieuwsbrief Lonen is een digitale nieuwsbrief die maandelijks de lezer een korte update geeft van actualiteiten en wetenswaardigheden. De nieuwsbrief is vooral gericht op salarisadministrateurs, HR consultants en controllers.
02 april 2012
In dit nummer aandacht voor: Nog veel onduidelijk rond WKR – evaluatie gestart * Efficiëntie belangrijkste voordeel Het Nieuwe Werken * Loonindex t/m mrt 2012 * Ouderen houden moeilijke positie op de arbeidsmarkt * en meer...
- Auteursrecht 2012 - Mazars - Netherlands
- RSS
- Sitemap
- Privacy en Disclaimer
- Toegankelijkheid
- MazarsConnect
- Auteursrecht 2012 - Mazars - Netherlands
