Seminar: Het inhuren van tijdelijk personeel

12 NOVEMBER 2020 - Zzp’ers zijn niet meer weg te denken. Naast zzp’ers worden ook andere arbeidskrachten ingeschakeld, in de vorm van o.a. uitzendwerk en payrolling. De regelgeving rondom flexibele arbeidskrachten is aan het wijzigen. Dit brengt diverse complexe fiscale en juridische uitdagingen met zich mee in uw branche. Wilt u weten wat de impact is voor uw organisatie? Meld u dan kosteloos aan voor dit seminar!

Meld u aan

WAT WEET U VAN DE WET DBA?

Per 1 mei 2016 is de Wet DBA (Wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelatie) ingevoerd waarmee de afschaffing van de VAR (Verklaring Arbeidsrelatie) een feit was. Deze wet kent een rumoerig verloop en zal per 1 januari 2021 waarschijnlijk vervangen worden door nieuwe regelgeving. Heeft u scherp welke specifieke gevolgen de invoering van de Wet DBA voor u heeft?  

WAT WEET U VAN DE WET AANPAK SCHIJNCONSTRUCTIES (was) en De WET Keten-en inlenersaansprakelijkheid(WKA)?

Met onze specifieke kennis geven wij u inzicht in de mogelijke risico’s die kunnen spelen bij het inhuren van flexibele arbeidskrachten. Wij bespreken de risico’s op grond van de WAS en de WKA en de mogelijkheden om de risico’s te beperken.

Kortom: u krijgt inzicht in de fiscale en juridische regelgeving op dit gebied!

Mazars organiseert dit seminar in samenwerking met Pellicaan Advocaten.

DATUM EN LOCATIE

Donderdag 12 november 2020
Mazars Amsterdam | Delflandlaan 1 | 1062 EA Amsterdam

PROGRAMMA

15.00 uur | Ontvangst

15:30 uur | Wet DBA - verleden, heden en toekomst

16:30 uur | Pauze

16.45 uur | De WKA en WAS – wat zijn de risico’s bij het inlenen van personeel.

18:00 uur | Borrel met de mogelijkheid om vragen te stellen aan de sprekers

SPREKERS

Renée Pauli | belastingadviseur Mazars
Carmen van Liere | advocaat Pellicaan Advocaten