Hardy Bruins Senior Payroll Consultant

Persoonlijk quote / visie
Met een helicopterview ondersteun ik werkgevers bij vragen en uitdagingen op het snijvlak van arbeidsrecht, loonbelasting, sociale verzekeringen en financiële administratie.
Specialistische ervaring
- Voorbereiden en begeleiding looncontroles Belastingdienst en andere controlerende instanties.
- Het vertalen van de complexe wet- en regelgeving naar praktische oplossingen voor de ondernemer en werknemer.
- Begeleiden Duitse ondernemingen met personeel in Nederland.
- Werkkostenregeling (WKR): is er een goede WKR-administratie? Wordt voldaan aan de gebruikelijkheidstoets e.d.?
- Verzorgen trainingen aan klanten en collega’s Mazars.
Werkervaring
- 1995 – 1998 | Kabel Oost | Assistent Controller.
- 1999 – 2004 | Countus | Teamleider salarisadministratie.
- 2005 – 2013 | Mazars | Manager Payroll.
- 2014 – heden | Mazars | Senior Payroll Consultant.
Nevenfuncties
- Penningmeester Losserse Ondernemers Club.
- Bestuurslid Zwemclub Losser.
- Lid managementteam Mazars Payroll Nederland.
- Lid ondernemingsraad Mazars.
Meer informatie?
Pagina's gerelateerd aan Hardy Bruins
Over ons
- Betaald ouderschapsverlof: op welk bedrag heeft uw werknemer recht?
- Terugkijken | webinar | Auto en bestelauto van de zaak: wat zijn de fiscale valkuilen?
- Lonen verhogen, mag dat zomaar? Let op uw cao!
- Terugkijken | De kansen van de werkkostenregeling
- Terugkijken | webinar ‘Salaris update 2022-2023’
- Hoge energieprijzen, kan ik mijn werknemers compenseren?
- Betaald ouderschapsverlof, wat moet u weten?
- Terugkijken | webinar ‘De Wet arbeidsmarkt in balans: de ervaringen, uitdagingen en automatiseringsoplossingen’
- De fiscale gevolgen van het personeelsfeest
- Vanaf 2022 ook premiedifferentiatie voor de WIA/WAO premie
- Gevolgen voor werkgever en werknemer bij intrekking verklaring geen privégebruik auto
- Covid-19 vaccinatie levert vragen op bij werkgevers
- De stagiaire en het aansprakelijkheidsrisico
- Fiets van de zaak wordt per 2020 aantrekkelijker
- Per 1 januari 2020 differentiatie van de WW-premie. Hoe zit dat precies?
- Waar moet u op letten bij vakantie van een zieke werknemer?
- Compensatie transitievergoeding bij arbeidsongeschiktheid